بزرگنمايي:

پیام مازند - استاندار مازندران، در جمع اعضای ستاد انتخاباتی دکتر پزشکیان در تنکابن، از تغییر 183 مدیر در طول دوره مدیریتی خود خبر داد و تأکید کرد که 51 نفر از این افراد از بانوان بوده‌اند. ‌

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی استانداری مازندران، مهدی یونسی رستمی، استاندار مازندران در جمع اعضای ستاد انتخاباتی دکتر پزشکیان در تنکابن، با اشاره به تغییرات گسترده در ساختار مدیریتی استان، اعلام کرد که در این مدت 183 مدیر تغییر کرده‌اند که از این تعداد، 51 نفر از بانوان در سمت‌های مدیریتی منصوب شده‌اند.
وی تأکید کرد: در سال‌های گذشته، روند کادر سازی به درستی انجام نشده است و اگر از ابتدا به این موضوع توجه شده بود، اکنون با مشکلات نیروی انسانی مواجه نمی‌شدیم. یونسی با اشاره به اهمیت مدیریت فراگیر گفت: من استاندار نیستم، من نماینده شما هستم.
استاندار مازندران تصریح کرد: در انتصاب‌های مدیریتی، اعضای ستاد انتخاباتی نیز نقش داشته‌اند. وی بر لزوم تلاش جمعی برای ایجاد زیرساخت‌های مدیریتی تأکید کرد.
مقام عالی دولت در مازندران، همچنین اظهار داشت: در تصمیم‌گیری‌های مدیریتی تحت تأثیر هیچ فرد یا جریان خاصی قرار نمی‌گیرد. در ادامه، دکتر یونسی بر لزوم استقلال فرمانداران در اجرای وظایف خود تأکید کرد و خاطرنشان ساخت: آنان باید بدون ترس و با اقتدار وظایف خود را انجام دهند.
وی همچنین اظهار داشت: سیاست‌گذاری و نظارت بر امور استان بر عهده ماست و بخش خصوصی باید نقش خود را به درستی ایفا کند، بدون دخالت‌های غیرضروری از سوی نهادهای دولتی.
استاندار مازندران به برنامه‌های توسعه‌ای استان اشاره کرد و گفت: پنج مجوز بلندمرتبه‌سازی اخذ شده که دو مورد از این طرح‌ها قابلیت اجرا در تنکابن را دارند. وی همچنین تأکید کرد: در برابر کسانی که به دنبال تخریب استان و مانع‌تراشی در مسیر رشد آن هستند، تسلیم نخواهد شد و هیچ‌گونه امتیازی به این افراد نخواهد داد. یونسی با اشاره به جایگاه ویژه استان مازندران گفت: در طول مدت حضور خود در این سمت برای پیشرفت استان از هیچ تلاش و کوششی دریغ نخواهم کرد.
گفتنی ست؛ ساماندهی سرعت‌گیرهای غرب استان، نظارت و سیاست‌گذاری دولت، توجه به اقتصاد و معیشت مردم، اشتغال جوانان تحصیل‌کرده، بهبود وضعیت بهداشت و درمان غرب استان، حمایت از سرمایه‌گذاران، ارتقای حمل‌ونقل برون‌شهری و ... بخشی از مهمترین محورهای مطرح‌شده در جلسه بود.